近日，从中国五矿集团有限公司（以下简称“中国五矿”）获悉，该公司顺利完成一季度各项目标任务，利润总额、净利润、经济增加值等主要经营指标同比均实现大幅增长；营业收现率、净资产收益率同比分别显著提高，资金运转效率明显改善，以实干实效实现首季“开门红”和“十五五”良好开局。 　

在资源保障方面，中国五矿坚定实施矿产资源第一战略，保障能力稳步提升，13类伴生稀贵金属矿产品产量超过序时进度，与多个省份签署协议或推进重点项目落地。 　　

在科技创新方面，中国五矿构建“集团主导、需求牵引、开放协同、高效转化”的五矿特色科技创新体系，制定“四个支点”的施工图，推动科技创新从战略设计走向实战落地，在采矿领域的多项成果达到国际领先或先进水平。同时，加大成果转化力度，打造体系化全周期创新激励机制，稳步推进关键金属冶炼共性中试平台、百吨级新材料中试平台建设。 　　

在深化改革方面，中国五矿深入开展“管理提升年”专项行动，全力构建权责法定、流程清晰、执行刚性、监管穿透、数智支撑、协同高效的现代化管理体系；举全集团之力推进统建系统“大会战”，完成覆盖关键职能、贯穿核心业态的蓝图方案设计、需求确认，为构建纵横一体化智能管控平台奠定坚实基础；持续完善矿产资源、科技创新、公司治理、经营管理、风险管控、干部人才、党的建设等重点领域工作体系，进一步强化具有五矿特色的管理管控模式。 　　

当前，中国五矿正在深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，坚持学查改一体推进，以正确政绩观校准企业发展方向、凝聚改革创新合力。下一步，中国五矿各级企业将坚持高目标引领、自我加压，纵深推进阿米巴经营模式，全面落实生产经营计划，持续提升经营效益，为经济社会高质量发展作出更大贡献。